Blumenau – Já estão nos sites da Sociesc e Prefeitura de Joinville as listas oficiais dos aprovados nos processos seletivos para contratação de estagiário e Agente Comunitário de Saúde (ACS). Os endereços dos sites são www.sociesc.org.br (no link "Concursos públicos") e www.joinville.sc.gov.br (no link "Concursos e processos seletivos").
Nesses processos seletivos inscreveram-se 1.031 candidatos. São 584 candidatos a estágio e 447 candidatos a Agente Comunitário de Saúde.
Os aprovados serão chamados para contratação na medida em que forem requisitados pelas secretarias e fundações.
Estagiários
O processo seletivo para contratação de estagiários foi adotado na atual administração da Prefeitura de Joinville de acordo com as diretrizes da lei federal sancionada em setembro de 2008 e do decreto municipal assinado em maio de 2009 que garantem aos estudantes, entre outros avanços, atuação em suas áreas de interesse, subordinação a um supervisor, direito a um recesso anual pago (férias) a cada ano de estágio e vale-transporte.
Os estagiários trabalharão seis horas diárias ou 30 horas semanais com uma ajuda de custo de um salário mínimo (nível médio) ou um salário mínimo e meio (nível superior). O único pré-requisito é estar cursando o 2º ou 3º ano de curso técnico (nível médio) ou pelo menos o 3º ano da faculdade
(curso superior).
Agentes Comunitários
Os candidatos a Agentes Comunitários de Saúde terão de ter dois pré-requisitos: escolaridade de nível fundamental e residir na região em que irão trabalhar desde a data da publicação do edital. As 26 unidades de saúde para onde serão selecionados esses ACS estão localizadas nos bairros
Aventureiro, Centro, Comasa, Costa e Silva, Floresta, Pirabeiraba e Vila Nova.
Por uma carga horária de oito horas diárias ou 40 horas semanais receberão proventos de R$640,74 com direito a 13º salário, salário-família, férias e
cesta básica de alimentos.
Fonte: Assessoria de imprensa
