Rio do Sul – O departamento jurídico da prefeitura de Rio do Sul encaminhou para a Câmara de Vereadores, projeto de lei que atende pela criação de uma política de capacitação e aperfeiçoamento profissional dos servidores municipais. O projeto entrou na pauta para análise já na sessão desta segunda-feira (31), e tem até 45 dias para ser apreciado pelas comissões antes de ir à votação em plenário.
O projeto de lei, de autoria do executivo, visa estabelecer um planejamento para que todo o servidor público tenha incentivo para participar de cursos, treinamentos e capacitações dentro da área em que atua. As capacitações podem ser feitas através de seminários, congressos ou outras modalidades.
Os treinamentos têm o objetivo de facilitar a integração dos servidores vinculados às diversas unidades administrativas da Prefeitura, além de possibilitar o acesso à capacitação para um maior número de servidores com racionalização de recursos públicos.
“Ao estabelecermos este plano de capacitações, damos um real planejamento da evolução profissional que o servidor possa ter ao longo da carreira”, explica o prefeito Milton Hobus. Ele ressalta ainda que o projeto de lei faz parte de um pacote de medidas para valorização dos funcionários públicos, que inclui e novo Estatuto do Servidor, já em votação na Câmara de Vereadores e o Plano de Cargos e Salários, em fase final de elaboração.
AI/Redação 24 Horas
